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Prefeito envia à Câmara projeto que prevê salário mínimo para concurso de nível superior em Milagres
De acordo com o projeto, cargos como fisioterapeuta, psicólogo e fonoaudiólogo, todos com exigência de formação superior, terão remuneração de R$ 1.518 para uma jornada de 20 horas semanais.
Rogério Brito
Prefeitura de Milagres, CE
Prefeitura de Milagres | Foto: Reprodução/ Google Street View

Um projeto de lei enviado pelo prefeito de Milagres, Anderson Eugênio (MDB), e aprovado pela Câmara nesta semana cria 244 vagas no quadro de pessoal do município e autoriza a realização de um concurso público. Contudo, o texto chama atenção pelos salários previstos, considerados baixos por categorias de nível superior.

De acordo com o projeto, cargos como fisioterapeuta, psicólogo e fonoaudiólogo, todos com exigência de formação superior, terão remuneração de R$ 1.518 para uma jornada de 20 horas semanais. O valor corresponde exatamente ao salário mínimo vigente em 2025.

No concurso da Prefeitura de Assaré, lançado nesta semana, o cargo de fisioterapeuta tem remuneração de R$ 4.679,96 para uma jornada de 30 horas semanais. Em Milagres, o projeto prevê um salário mínimo para 20 horas. Considerando a proporcionalidade, o valor corresponderia a R$ 2.277 para 30 horas, ainda menos da metade do pago no município vizinho.

Outras funções também apresentam vencimentos próximos a R$ 1.518 no próximo concurso de Milagres. O cargo de assistente social, com carga horária de 30 horas semanais, terá salário de R$ 1.685, enquanto o farmacêutico, para 40 horas, receberá R$ 2.000.

A previsão é de que o concurso público seja realizado em 2026, ano em que o salário mínimo já definido pelo governo federal será de R$ 1.621. Na prática, isso significa que parte dos cargos de nível superior poderá iniciar com vencimentos iguais ou apenas ligeiramente acima do piso nacional.

Apesar das críticas relacionadas à remuneração, Anderson Eugênio defendeu a proposta. Segundo ele, o projeto “valoriza quem se prepara e busca profissionais qualificados para áreas essenciais da administração, garantindo mais eficiência e qualidade no atendimento à população”.

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